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如何规避事业不顺的情况

去年年底的时候,一个客户推了个运势,问的是工作要不要换。当时我推算的结果是如果12月能顺利换工作的话,可以换,如果1月份再变动的话,就不要了。但是当时新单位福利待遇给的特别好,

去年年底的时候,一个客户推了个运势,问的是工作要不要换。

当时我推算的结果是如果12月能顺利换工作的话,可以换,如果1月份再变动的话,就不要了。

但是当时新单位福利待遇给的特别好,她虽然仔细斟酌,也觉得我的卦一向很准。但是考核再三,觉得新单位也没什么问题。旧单位人际关系有些复杂,今年让她措手不及,她很难想象,自己再坚持一年半载会是什么样子,所以最后,她还是去了新单位。

去新单位一开始还不错,没有她想的那么差,同事关系都还不错,任务工作也可以胜任,就在她松了口气的时候。疫情大爆发了。正好赶上了春节,她就回老家了。

在老家呆了一个月多月,3月初的时候,单位的人力资源给她打电话,告诉她试用期没过,她1月的工资会在上班后打到卡上,她很震惊,自己就竟然被解雇了。

后来,她多方了解信息,问了几个当时还聊得来的同事,得知有几个也被解雇了,而且当时和她前后脚新入职的同事也是试用期没过就被开了。大概原因就是公司资金周转不开,所以不得不开掉一部分人。

得知这个消息,客户心里凉了,知道回去也无望。之后她靠同事找了几家公司,但是简历投过去都石沉大海了。

目前公司招聘基础岗位的多,但是命主本身是运营管理,很多单位目前业务还没跟上,并不缺这样的岗位,所以也没有给命主明确的信息。

命主很苦恼,来和我诉苦,问什么时候可以找到工作。

当时要是听我的不换工作就好了,因为这次换公司问题出的很冤枉,不是她没有能力,而是单位快倒闭了。想来也是人算不如天算。

她又看了下今年的事业简盘,今年就比较明显了。

她本身天干有正印庚,今年又是庚年,正好是犯了印的太岁,加上双印代表忙碌。也代表事业不稳定,领导不扶持,工作单位也出现了问题。

不过打了卦还好,客户问什么时候找到工作。事业宫是水星,正好在5月前后进入旺象。也就是说5月前后,她可以找到比较适合的工作。说完了,客户就有信息了。这两个月她正好在学习准备下。

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